Cooperazione
-
Coop Alleanza 3.0: incontro con l’azienda a Bologna
L’incontro con Coop Alleanza 3.0. previsto per martedì 11 luglio si terrà all’Hotel de La Gare, Piazza XX Settembre a Bologna a partire dalle ... -
Unicoop Tirreno, CIGS: garantire l’occupazione
Lo scorso 3 luglio al Ministero del Lavoro si è svolto l’esame congiunto per la ratifica dell’accordo di cassa integrazione straordinaria per la sede ... -
Coop Alleanza 3.0: il piatto piange
La verifica per dell’andamento del premio di salario variabile del 2016 ha messo in evidenza le difficoltà dell’impresa e la debolezza strutturale dell’accordo di ... -
Coop Alleanza 3.0: incontro su salario variabile
L’incontro previsto per lunedì 3 luglio si svolgerà a Roma dalle ore 14,00 all’ Hotel Nord Nuova Roma – Via G. Amendola, 3 con ... -
Unicoop Tirreno: incontro al Ministero solidarietà e cassa integrazione
Il prossimo 3 luglio a partire dalle ore 10,30, nella sede del Ministero del Lavoro di via Fornovo 10 in Roma si terrà l’incontro ... -
Unicoop Tirreno: lavoratori in Cassa, la coop gioca a golf
Discutibile la sponsorizzazione di un evento superfluo a fronte della crisi aziendale da parte di Unicoop Tirreno. Secondo Paolo Andreani della segreteria nazionale UILTuCS, ... -
Coop Centro Italia, CIA: la trattativa per il rinnovo entra nel vivo
Le parti tentano di ridurre le distanze sul rinnovo del CIA Coop Centro Italia. Salario variabile e Welfare aziendale, organizzazione del lavoro e mercato ... -
Coop Alleanza 3.0: bilancio in utile e gestione caratteristica in sofferenza
Il processo di riorganizzazione è in atto e si preparano investimenti per 150 milioni nel 2017. Alla verifica dei fatti il premio di produttività ... -
Coop Alleanza: incontro aziendale a Bologna
Il prossimo 12 giugno, a Bologna a partire dalle ore 11 all’Hotel Europa di via Boldrini, in delegazione plenaria si svolgerà l’incontro con Coop Alleanza. ... -
Unicoop Tirreno: sottoscritto accordo sui licenziamenti collettivi
Ridotti gli esuberi, da 481 a 421 Full Time Equivalent, definita quale modalità di risoluzione del rapporto di lavoro “la non opposizione al licenziamento”. ...
