Commercio
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Essere Benessere, verifica sui rischi del fallimento
Il 15 gennaio si è svolto nella sede romana di Confcommercio l’incontro con Essere Benessere e EB Holding. In tale occasione la direzione aziendale ... -
Data Management HRM, prosegue il confronto sul CIA
Si è svolto il 13 gennaio 2015, nella sede di Un-Industria Roma un nuovo incontro con la Direzione di Data Management HRM, finalizzato alla ... -
Natuzzi: investimenti e CdS per uscire dalla crisi
Si è appena concluso l’incontro in Confindustria tra sindacati e vertici della Natuzzi sul piano industriale dell’azienda, che inizialmente prevedeva l’esubero per 1.380 lavoratori ... -
H&M: spostamento incontro
E’ confermato lo spostamento al 19 gennaio dell’incontro con H&M, originariamente previsto per il 15 gennaio.All’ordine del giorno la continuazione del confronto sui Rappresentanti ... -
CCNL Terziario: riavviare il confronto
In data odierna le Segreterie Nazionali di Uiltucs, Filcams Cgil e Fisascat Cisl, hanno inviato alle controparti con le quali erano state avviate le ... -
IKEA: avviato il confronto sul CIA
Il 18 dicembre 2014 è stata ufficialmente presentata la piattaforma per il rinnovo del contratto integrativo aziendale IKEA.In premessa le OOSS Nazionali hanno evidenziato ... -
Contratto di Solidarietà per Metro Italia
si è svolto ieri presso il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali l’incontro di esame congiunto relativo alla procedura di licenziamento collettivo avviata ... -
Mercatone Uno: accordo sulla mobilità volontaria
In data 13 dicembre si è svolto a Bologna il previsto incontro tra il Gruppo Mercatone Uno e UILTuCS, Filcams e Fisascat, alla presenza ... -
Altran Italia spa: trattativa rinnovo CIA
E’ fissato per il giorno 16 dicembre p.v. l’incontro in plenaria con Altran Italia spa per la prosecuzione della discussione relativamente al rinnovo del ... -
Zara: trattativa CIA
Allo scopo di riprendere le trattative relative alla definizione di un possibile integrativo aziendale Zara, le parti hanno fissato un incontro che si terrà ...
